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Una delle novità più rilevanti introdotte dal D.M. 145/2011 riguarda l’ introduzione dell’ obbligo del tirocinio assistito ovvero della partecipazione dei mediatori ad almeno venti mediazioni svolte presso gli organismi iscritti nell’ arco del biennio di aggiornamento; per gli avvocati mediatori di diritto tale adempimento si riduce a due sole presenze in qualità di uditore (Circolare del CNF del 21 febbraio 2014).
Ogni organismo deve disciplinare nel proprio regolamento il tirocinio assistito e consentirne lo svolgimento in maniera gratuita.

Tale previsione normativa, finalizzata ad arricchire la formazione del mediatore e contestualmente a tutelare le parti offrendo loro un servizio di qualità, suscita, però, non pochi dubbi interpretativi. Uno tra i tanti riguarda la delicata salvaguardia della riservatezza del procedimento di mediazione.

Se il mediatore incaricato a gestire la mediazione è tenuto all’ obbligo d’ imparzialità, neutralità, indipendenza e riservatezza impegnandosi tra l’ altro a mantenere riservata ogni informazione che emerga dalla mediazione o ad essa correlata risulta facilmente intuibile che siffatti obblighi risiedano anche in capo al mediatore-tirocinante.

A tal fine Concilia Lex ritiene che anche il mediatore che assiste agli incontri di mediazione ai fini del tirocinio assistito debba firmare la dichiarazione d’ imparzialità che è l’ atto che il mediatore firma nel momento in cui assume l’ incarico di mediazione.
In tal modo il principio di riservatezza che caratterizza il procedimento di mediazione viene ampiamente tutelato.
<br / Infine, il percorso di aggiornamento biennale dei mediatori va calcolato dalla data del P.D.G. (provvedimento del Ministero della Giustizia) d' iscrizione del mediatore presso il primo organismo. Articolo a cura dell’ Ufficio Stampa Concilia Lex S.p.A.